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いちから訪問看護で働くことをオススメする看護師さんとオススメしない看護師さん                              



最近、求職者の方から「ホームページを見ました」「ブログを見ました」などのお問合せをいただくことが増えてきており、非常にありがたいと思っています。



ただ一方で

「うちの会社のいいところを伝えられているのだろうか?」

「求職者の方のミスマッチが起きないように悪いところを正直に伝えられているのだろうか?」

という思いに至り、少しずつにはなりますが、ブログで発信をしてこうという結論になりました。


そこで第一弾としてタイトルにもありますが、

「いちから訪問看護に働くことをオススメする看護師さん、あまりオススメしない看護師さん」をテーマにしたいと思います。世田谷区内でも多くの訪問看護の求人がありますがそれぞれのステーションの違いについては、求職者の方は分かりにくいてま、いざ入職したはいいものの ミスマッチになってしまうとお互いに不幸になってしまうため、少しでもミスマッチが起きないために、できるだけ正直に書いていきたいと思います。



<オススメする方> 


①他の職員と連携をしながら働きたい

 いちからで面接のときに一番重視しているポイントが”協調性”と“寄り添う力”です。訪問看護は病院と違い少人数の職場のため、その中で一人でも協調性のない職員がいるとチームの和が乱れてしまいます。そうすると全体の不満がたまり、離職率が高くなってしまいます。そいう環境にならないように、いちからでは協調性と寄り添う力を大事にしています。そのためここ数年では退職者はほとんど(遠方に引っ越しなどで退職はありましたが)でておらず、風通しの良い環境であると自負しています。


②訪問看護未経験

 最近「訪問看護未経験ですが大丈夫ですか?」とお問い合わせいただくことがあります。いちからの看護師の8割は訪問看護未経験で入職をしており、離職率も低いため未経験でも安心して働けているのではないかと考えています。新入職員は基本、3回訪問の同行を行い、メンターと職員が問題ないと判断してから単独訪問という流れにしています。職員が安心して訪問できないと利用者さんも不安のため、しっかりと新入職員とコミュニケーションを取りながら、問題がない状態で単独訪問してもらっていることも訪問看護未経験の方が活躍できる要因となっていると思います。。


③利用者さんと時間をかけて向き合いたい

 いちからでは、基本は日5件の訪問を上限にしています。訪問看護は30分以上1時間未満の訪問で算定をとれるため、ステーションによっては30分で訪問を切り上げて1日7件訪問するというやり方をしているところがありますが、いちからでは一人一人の利用者さんとしっかりと時間をかけて向き合うために、基本は60分間でできることをやろうというスタンスをとっています。


④残業をあまりしないでプライベートも大事にしたい

 管理者を除く、一般職の残業時間の平均は月に2時間以内で収まっています。報告書の時期に多少残業することはありますが、他のステーションと比べて少ないのが特徴です。そして、もちろん残業代はしっかりと出ます。理念にもありますが、職員の健康状態が良くないと利用者さんにも影響してしまうため、ワークライフバランスを重要視しています。また、固定残業制をとっているところもありますが、そういうところステーションの多くは残業することを前提にしている可能性があるため、見た目の給料が高く見えますが注意が必要な気がします。


⑤将来的に管理職を目指したい

 これはあくまで希望と能力に応じてですが、管理者職を目指している方にもおすすめです。現在いちからでは3店舗ありますが、今後も世田谷区内で出店の予定がありますので、能力と希望があるのにポストがないなんてことはありませんので、ご安心ください。



<あまりオススメしない方>

 

①「看護師とはこうあるべきだ」という価値観を持っている方

 専門職としてもちらん自身やプライドを持つことは大事だと思いますがいちからが大事にすることは“協調性”と“寄り添う”です。なので「看護師なんだからこうあるべき」という方よりも「利用者さんに応じて対応をしたい」とい方の方がいちからには向いていると思います。ちなみにいちからのユニフォームは白にしていますが、これは何色にも染まる=つまり利用者さんの個々の生活に応じた対応をしていきたいと考えているからだそうです。(看護の管理者が決めたのですが、その理由を知ったのは開設してから3年目でした)


②件数に応じて給料を一杯もらいたい

 いちからでは件数に応じたインセンティブ制を設けていません。正直経営者側からいうとインセンティブ制を設けた方が経営は楽です。入職して間もない間は件数が少ないので給料も少なくて済むので雇用する際にかかるランニングコストが低くて済むためです。でも件数によって生活が左右されると安心して働けないと考えています。全力でやっている月80件訪問と流れ作業でやっている月に120件訪問の後者にのみ評価がいくこともしたくないです。(経営者としてドライになれない部分です。)


③整った環境で働きたい方

 いちからでは現在、経堂、桜新町、祖師谷の店舗があります。正直なところ経堂と祖師谷(近いうちに移転予定)の店舗は狭いため、広々とした環境で仕事をしたい方にはオススメはできないです。ただ基本は訪問にでているため、事務所に全員がいる時間は朝と夕方と限られていはいます。どのステーションにも通勤できるという方は桜新町であれば割と広いので良いかもしれません。



 今回はいちから訪問看護で働くことをオススメする看護師さん、オススメしない看護師さんを記載させていただきました。


正直、まだまだ伝えたいことはたくさんありますが、

なかなか文章だけでは伝えきれないので“オススメする看護師さん”に該当する方で少しでも興味があれば、

一度会社説明にお越しください。


ご希望の方はお問合せフォームか以下のメールから会社説明希望と記載してご連絡ください。







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